Kategorie-Archive: Arbeitsrecht
Allgemein IT-Recht Medienrecht News Wettbewerbsrecht
Navigieren durch die EU Green Claim Verordnung: Ein Leitfaden für Unternehmen
In einer Zeit, in der Nachhaltigkeit im Mittelpunkt des Verbraucherinteresses steht, hat die Europäische Union... [weiterlesen]
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Abmahnung-Markenrecht Allgemein Markenrecht
Vermieter von “Sweet Home” Häusern in der Abmahnfalle?
Derzeit werden von der Inhaberin der beim DPMA eingetragenen Wortmarke „Sweet Home Ferienvermietung“, Frau S.... [weiterlesen]
WeiterlesenAug
IT-Recht Markenrecht News-Markenrecht
Ersetzt ChatGPT bald die Beratung beim Rechtsanwalt?
In den letzten Wochen ist eines der größten Themen im IT-Bereich; ChatGPT. Was das ist,... [weiterlesen]
WeiterlesenFeb
Allgemein Jobangebote
Karriere bei B2.Legal Rechtsanwälte PartmbB
Wir sind eine wirtschaftsrechtlich ausgerichtete Kanzlei B2.Legal in Berlin-Mitte. Als serviceorientierte, innovative Dienstleister arbeiten wir... [weiterlesen]
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Widersprüche EUIPO
HUGO FROSCH ./. Hugo Boss
Am 03.11.2020, trifft die Widerspruchsabteilung des EUIPO die folgende ENTSCHEIDUNG: Der Widerspruch Nr. B 3... [weiterlesen]
WeiterlesenOkt
Arbeitgeber darf grundsätzlich Rückkehr aus dem Homeoffice anordnen
Gemäß einer aktuellen Pressemitteilung hat das Landesarbeitsgerichts München kürzlich in zweiter Instanz entschieden, dass ein... [weiterlesen]
Sep
Rechtliche Auswirkungen der Corona-Krise
Derzeit beherrscht das Corona Virus nahezu sämtliche Schlagzeilen und beeinflusst das soziale Leben aller in... [weiterlesen]
Mrz
EuGH verpflichtet Arbeitgeber zur systematischen Arbeitszeiterfassung
Der europäische Gerichtshof hat entschieden, dass Arbeitgeber in der Europäischen Union aufgrund der Arbeitszeitrichtlinie und... [weiterlesen]
Mai
Personal von Air Berlin muss sich neu bewerben – Ist das arbeitsrechtlich zulässig?
Seit gestern steht fest, dass die Lufthansa mehr als die Hälfte der insolventen Fluggesellschaft Air... [weiterlesen]
Okt
Arbeitgeber darf Browserverlauf auswerten – auch ohne Einwilligung des Mitarbeiters
In seiner Entscheidung vom 14.01.2016 kam das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg (Az.: 5 Sa 657/15) zu dem... [weiterlesen]
Feb
Videoüberwachung von Angestellten kann teuer werden
In einem von uns über zwei Instanzen geführten arbeitsgerichtlichen Verfahren wurde unserer Mandanten wegen rechtswidriger... [weiterlesen]
Okt
Herstellung von Raubkopien am Dienst-PC kann fristlose Kündigung rechtfertigen
Wie das Bundesarbeitsgericht am 16.07.2015 (Az.: 2 AZR 85/15) entschied, ist die Nutzung dienstlicher Ressourcen... [weiterlesen]
Jul
Unerlaubte Datenlöschung rechtfertigt fristlose Kündigung
Nach einer kürzlich veröffentlichten Entscheidung des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 05.08.2013 (Az.: 7 Sa 1060/10) stellt... [weiterlesen]
Mrz
Illegaler Download über den Dienstrechner rechtfertigt bei Zweifeln an der Verantwortung nicht die fristlose Kündigung
Wie das Landesarbeitsgericht Hamm (13 Sa 596/13) kürzlich entschied, ist die fristlose Kündigung eines Arbeitnehmers... [weiterlesen]
Dez
Daimler wechselt von Werkverträgen zu Leiharbeit
Wie Spiegel Online berichtet, wird der Automobilhersteller Daimler künftig rund 1400 Mitarbeiter als Leiharbeiter beschäftigen,... [weiterlesen]
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